中国悲哀的一幕:生养孩子成一件无比奢侈的事(组图)

怀孕时各种小心，甚至挺着大肚子还要加班到夜里十点。
　　生娃时疼得死去活来，家属还可能要签字保大小。
　　产后抑郁再遭遇夜哭郎，没睡过囫囵觉。
　　休息俩半月就上班，可能还被公司嫌弃。
　　奶粉尿布只敢从国外带，一罐奶粉几天就喝光。
　　天价幼儿园、高费兴趣班，苦啥不能苦孩子。
　　婚前的“丽丽”、“薇薇”变成了“轩轩妈”、“婷婷爸”……
　　一句话，小儿难养，爹妈难当。
　　当携程幼儿园事件在网络刷屏时，亲妈早已掉下眼泪：这是十月怀胎从自己身上掉下的肉啊——“怀孕多困难，把孩子生出来多困难，养到一岁多困难”！
　　我那么宝贝的娃，为什么在别人那就啥也不是了！
　　1
　　十月怀胎，我搬了家
　　拼命找人代购母婴用品
　　8月，朋友Z生产，小编去看望她跟她六斤的小公举。
　　这是一位怀胎八月还坚守岗位的热血“女战士”。
　　可是，再刚强利索的战士也扛不住待产时的琐碎。
　　她说：“在北京，刚怀孕时，有房的人不用考虑这些，像我们外地户口还要考虑租房的问题。孕妇行动不便，一定要租一个离公司近点的。”
　　于是，她搬家，房租从原来的1600（合租两室一厅中的主卧）变成了6000块（整组两室一厅）。

　　待产时身体受罪暂且不说，平日的花销可是越来越大。
　　六七个月时，她就开始准备待产包，也就是生产时要用的东西，包括尿不湿，一共花了4000多块。“这项花费，主要看家庭条件。因为怕国内的尿不湿会红屁股，所以专门找人代购日本的尿不湿，包括爽身粉、沐浴乳、保湿霜，宝宝用的奶瓶，还有电动吸奶器”。
　　当婆婆从老家来到北京，一切准备工作完事，她已经怀了八个月了。
　　22
　　生娃坐月子：
　　难熬时我恨不得自杀解脱
　　多少人因生孩子太疼，而“日常恐婚恐育”？
　　前些日子，榆林产妇马某在待产期间不忍痛苦从住院部5楼坠楼，结束了27岁的生命。

　　你知道生产时要承受多大痛苦，才让部分产妇走上绝路？
　　Z感叹：大家总说“经历过阵痛的女人才是完整的女人”、“剖腹产让孩子输在起跑线”，怎么就没人关心：孕妇可都是活生生的人啊！
　　当初，Z与家属坚持顺产，准时产检、严格控制体重，临产十几天，更是每天去操场上走十圈，保证胎位稳当。“等宫口开的时候，疼得你啊，恨不得拿把刀给个痛快。”
　　她等了四个多小时，已经要疼疯了：这种疼仅次于烧灼的剧痛和肝肾结石的绞痛：像五脏六腑错了位在肚子里翻滚；像几十把电锯在肚子里同时开工；像有人把自己的身躯生生撕开……

　　听到这里，忍痛力低到人类极限的小编已是浑身冷汗。
　　这时，如果再加上别的闹心事，就更煎熬。
　　听说顺产对孩子好，就顺产吧。
　　嫌疼？能有多疼？剖腹产太贵了，人家都能忍，这点疼你怎么就忍不了？
　　剖腹产明年就不能继续怀？
　　保大还是保小？我去问问我妈……

　　2011年5月，孕妇李丽云因呼吸困难在同居男子肖志军陪同下到医院检查。院方发现孕妇及胎儿有生命危险，建议马上剖腹产。
　　然而，肖志军在手术通知单上写“坚持用药治疗，坚持不做剖腹手术，后果自负。” 最终孕妇、胎儿死亡。

　　在成为一位母亲之前，产妇首先该是她自己——有生而为人的尊严、对well-being的需求、inalienable的权利。
　　可是，在中国，分娩这事，更多是征询了所有人的意见，唯独不问在产房里煎熬的她。
　　熬过这一关，还有月子。
　　Z说：“贴身的月嫂就很贵。之前打听过，北京一个月3-10万不等，在老家河北也要8000-15000块。请婆婆或自己妈妈过来照顾最省钱”。然鹅，“遇到个省事的婆婆还好说，否则，月子坐得度日如年。

　　月子期间，包括孩子六个月之前，每天晚上娃都得吃奶。Z每天晚上醒3-5次，刚开始一个月尤其煎熬，时间长了也习惯了，就白天补觉。但黑白颠倒，生物钟肯定乱了。
　　再加上，产妇捂月子捂掉性命、产后抑郁带孩子跳楼身亡，这些新闻并不罕见。 有个体贴的丈夫还好，不然，心里的绝望只有自己知道。
　　33
　　压力山大：
　　我产前隐孕，产后在职场担心被边缘
　　小编坐标北京。之前找工作时，几次被HR问道：“你现在有结婚的打算吗？有怀孕的计划吗？”
　　而职场孕妈，对用人单位来说，始终是敏感的话题。
　　去年年底，宁波的李某入职某公司任行政专员，试用期俩月。结果，入职一个月，她告知主管查出了两个月身孕。公司以她不能胜任工作调整岗位，以她工作失误不能胜任为由开除了。
　　双方闹起来：李某觉得公司就是不想留用怀孕女职工，发起仲裁，要求继续履行原劳动合同；公司却说已对她调岗，但她仍出现工作失误，实在是不能胜任。

　　谁的锅？
　　网友说，公司是抱怨李某入职时隐瞒已孕事实。刚招来你就说怀了，几个月后休产假，公司缺了人手还得给你上福利，肯定不划算。
　　真相不得而知，在中国——
　　怀孕是多关键的一件事，才让HR把它作为考量要不要发offer的因素？
　　又是多奢侈的一件事，才让部分女性隐孕，埋头工作挣个福利保障？
　　更有意外怀二胎被逼辞职的例子。

　　其实，我国《劳动合同法》第四十二条规定：女职工在孕期、产期、哺乳期间，应遵守公司规章制度，在享受福利保障的同时，配合公司有序推进工作。
　　这一点，对孕妇来说，还蛮难的。
　　而且，部分忍受了身体不适的孕妇产妇，工作压力并没有减少。
　　拿Z来说：“怀孕时，激素分泌不比正常人，情绪变化比较大”。在工作上，可能不会像怀孕之前那么有精力，也或者更精力旺盛，更有上进心。
　　她是第二种。
　　不肯拖后腿，照旧每晚加班到九点，即便是这样，也感觉到公司的“冷落”：“可能上司好心，觉得你压力大，不适合负担很重的工作，所以安排给了别人。可是，这并不好受，感觉自己被边缘化。”
　　得知一位怀孕四个月的朋友为了升职使劲加班而流产后，她的压力更大了。

　　她马上要重回职场，心情更复杂：“想去上班，可能是天天带娃，感觉和社会脱轨了，而且经济压力大；但不太想去上班，是因为娃不知给谁带；从母乳换到奶粉，这个过渡期很难熬”。
　　另外，上班以后肯定压力更大：“之前落下的工作都交接给别人，去了要重新适应新的工作；另外，颠倒的生物钟也要去适应工作节奏”。
　　小编见过休了俩半月产假就被召唤上班的妈妈。
　　她们工作繁重，中午吃饭时，才敢让妈妈带着孩子来找自己喂奶，一个小时后，继续去职场拼命——其中冷暖，自己才知道。
　　4
　　买买买：
　　花钱多的地方还在后头
　　即便开放二胎，多少人哀叹养不起？

　　一位网友哭了说：
　　突然觉得自己一无所有，天冷了买个鞋都考虑很久，过得太穷了。
　　他:好好的，哭什么。
　　我：感觉天天努力上班，挣钱，可是养孩子实在太花钱，越过越穷。
　　他：这才哪到哪啊，以后会越来越穷，穷日子还在后头呢。
　　小编了解到一个家庭，养娃也是一把辛酸泪。
　　得知妈妈怀了双胞胎后，举家欢庆，怀孕七八个月时，她身体浮肿，根本无法下床行走。直到生下孩子，喜悦才被打破：妈妈没有奶水。
　　丈夫是中学教师，每个月拿四五千块，又不敢给孩子喝太便宜的奶粉，俩孩子一周就能喝两桶奶粉，每桶600块……
　　那段日子，他们是怎么挺过来的？

　　而Z也说，自己的娃，啥都给他最好的，房租6000，水电费500，再加上孩子吃喝，虽不花奶粉钱，这笔开销已经不小。
　　她如今已经开始打听幼儿园了：“北京这边的话，像外籍户口，最普通的幼儿园起码就每个月5000，贵族幼儿园一两万的咱就不说了”。
　　这才是起步。
　　打针。

　　学习资料。

　　……还多着呢。
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　　有孩子后，我的标签只是“xx妈妈”
　　贫贱夫妻自然百事哀，角色上的变化也让人煎熬。
　　当新晋妈妈，遭遇丧偶式育儿，其中心酸更一言难尽。

　　工作、家务之外，给孩子做饭，替孩子洗衣，带孩子看病，陪孩子旅游，给孩子辅导作业，送孩子上学，开家长会。
　　有些家庭，生了孩子，几乎都是妈妈一手拉扯大。
　　呕心沥血照顾年幼的孩子，精神总是高度紧张；天冷多穿点，出门别冻着；过马路看车，别闯红灯；外边脏别乱摸…唠叨没完。
　　原来固定的闺蜜聚会，咖啡、电影、瑜伽，统统往后排。
　　几句抱怨，窝在沙发里的爸爸们可能就要不乐意：“我就不累啊！我辛辛苦苦还不是为了这个家，不然你娘儿俩吃啥喝啥？”
　　养娃累心的可不止在这一点。

　　当娃在幼儿园遭遇老师“毒手”，携程幼儿园中，1岁半左右话都不太会说的孩子，被推搡到地上、扯耳朵、强迫吃芥末、往眼睛和嘴里喷消毒水、不给换尿布…
　　一位母亲控诉老师的行为，崩溃到需要众人搀扶才能站稳。
　　“孩子才17个半月啊”

“我们8个月去上早教班，从不会哭一整天”
　　“拿东西砸我们家孩子，不给他换尿布”
　　视频中，还听到其他家长声嘶力竭地质问老师：
　　“有没有喂孩子安眠药”！
　　即便涉事老师下跪认错，也不能平息众人愤怒。
　　虐童事件可不止一两件，你能放心？
　　更何况抱着“生儿育女就该对他的一辈子负责”的观点，大家不论如何都不肯让孩子输在起跑线。
　　当有人喊出“绝不让娃和没英文名、看喜羊羊的孩子同读没外教的幼儿园”。
　　多少妈妈就算高价补习英语，也不要孩子站在中产教育的鄙视链的底端。

　　多少妈妈，加了学校家长微信群，从此清静是路人？
　　孩子写作业，也是家长陪着完任务。

　　有位网友这样描述养娃历程。

　　叹一句——小儿难养，爹妈难当。
　　中国最悲哀的一幕就是，生养孩子成了一件无比奢侈的事。